Daten
Offizielle Daten in der Fachveröffentlichung für das folgende akademische Jahr: 2024-2025
Lehrbeauftragte/r
-
Varga Zsuzsanna (Dékáni / Magtud)
tudományos munkatárs,
Kórházhigiénés Szolgálat -
Semesterwochenstunden
Vorlesungen: 6
Praktika: 6
Seminare: 0
Insgesamt: 12
Fachangaben
- Kode des Kurses: OFF-PP4-T
- 1 kredit
- Fogorvos
- Fakultatív modul
- Minden félévben
keine
Zahl der Kursteilnehmer für den Kurs:
min. 5 – max. 15
Thematik
A kurzus célja egy olyan program kialakítása, amely a résztvevő hallgatók számára segíti az én tudatosság és a hallgatói felelősségvállalás megismerését és azok tudatosítását, valamint motivációt biztosít annak fejlesztésére a tematikában bemutatott alkalmak során. A hallgatók megismerik a célkitűzés, stratégia és folyamatfejlesztés, változásmenedzsment alapjait mind az egyén, mind egy szervezet vonatkozásában. Ennek eredményeképp a tanultakat munkájukban és a magánéletükben is tudják kamatoztatni, hiszen megfelel a tudatos életvezetés szabályainak is mindaz, amit itt elsajátítanak. Ezáltal felismerik az életvitelnél és a szervezetfejlesztésnél eredményes gondolkodásmódban lévő párhuzamosságot. A szervezeti kultúra és kommunikáció témaköreinek feldolgozása során a hallgatók képesek lesznek felismerni bármely szervezeti kultúra és kommunikációs stratégia működésének főbb jellemvonásait. A hallgatók számára előnyt jelent a tudatos és tervezett együttműködés mind tanulmányaikban, mind pedig a későbbiekben is, mikor orvosként vesznek részt egy egészségügyi szervezet munkájában. Az információk széleskörű megosztását a marketing módszerek tudják láthatóvá, hallhatóvá, érzékelhetővé tenni, amelyek egy adott ponton és a jövőtervezés során kulcsfontosságú üzeneteket közvetítenek. Fontos stratégiát jelent a tananyag élményszerű megismerése, így ennek lehetőségét biztosítja egy konkrét példa bemutatására is. Ilyen a PotePillars, melynél a pillérek bemutatásával ismerhetik meg a hallgatók a tanulásközpontú oktatás jelentőségét, az épített környezet hatását a kutatói munkára és az innovációra, a Well-Being keretében a testi, lelki és mentális egyensúly értékeit, mely biztonságot és inspirációt ad a mindennapi életükhöz.
Vorlesungen
- 1.
Célkitűzés, az egyén szerepe - Dr. Varga Zsuzsanna
- FELKÉRT OKTATÓ - 2.
Szervezeti kultúra - Dr. Varga Zsuzsanna
- FELKÉRT OKTATÓ - 3.
Kari marketing - Dr. Duga Zsófia, Dr. Varga Zsuzsanna
- FELKÉRT OKTATÓ - 4.
Szervezeti kommunikáció - Dr. Varga Zsuzsanna, Dr. Duga Zsófia
- FELKÉRT OKTATÓ - 5.
PotePillars - Dr. Varga Zsuzsanna
- FELKÉRT OKTATÓ - 6. Összefoglalás - Dr. Varga Zsuzsanna - FELKÉRT OKTATÓ
Praktika
- 1.
Célkitűzés, az egyén szerepe - Dr. Varga Zsuzsanna
- FELKÉRT OKTATÓ - 2.
Szervezeti kultúra - Dr. Varga Zsuzsanna
- FELKÉRT OKTATÓ - 3.
Kari marketing - Dr. Duga Zsófia, Dr. Varga Zsuzsanna
- FELKÉRT OKTATÓ - 4.
Szervezeti kommunikáció - Dr. Varga Zsuzsanna, Dr. Duga Zsófia
- FELKÉRT OKTATÓ - 5.
PotePillars - Dr. Varga Zsuzsanna
- FELKÉRT OKTATÓ - 6. Összefoglalás - Dr. Varga Zsuzsanna - FELKÉRT OKTATÓ
Seminare
Materialien zum Aneignen des Lehrstoffes
Obligatorische Literatur
Covey, S. R. (2007): A kiemelkedően eredményes emberek 7 szokása. Budapest: Bagolyvár Kiadó
Vom Institut veröffentlichter Lehrstoff
POTEPedián elérhető ppt-k
Skript
-
Empfohlene Literatur
Voraussetzung zum Absolvieren des Semesters
-
Semesteranforderungen
Írásbeli feladatok
Möglichkeiten zur Nachholung der Fehlzeiten
Pótlásra nincs lehetőség
Prüfungsfragen
-
Prüfer
Praktika, Seminarleiter/innen
- Duga Zsófia
- FELKÉRT OKTATÓ
- Füzesi Zsuzsanna
- Varga Zsuzsanna (Dékáni / Magtud)